ראשי

— הסכמי עבודה

דיני עבודה
הסכמי עבודה

אמנם בישראל אין חובה לחתום על הסכם עבודה עם עובד, אך יש חובה למסור לו הודעה לעובד על תנאי עבודתו.

יחד עם זאת, כדאי ומומלץ לחתום על הסכם עבודה על מנת להסדיר את זכויות וחובות הצדדים, ולהימנע מביצוע טעויות.

אנו מוצאים פעמים רבות סעיפים בהסכמי עבודה שאינם עולים בקנה אחד עם הדין, ואף חושפים את המעסיק, הן מבחינה אזרחית והן מבחינה פלילית.

משרדנו מעניק שירותי עריכת הסכמי עבודה, לפי האוכלוסיות השונות במקום העבודה (הסכמי בכירים, הסכמי עובדים זמניים, הסכמי עבודה "רגילים" ועוד).

התמחויות נוספות

הסכמים עם נותני שירות

ילד נכה

קצבת נכות

ייעוץ וליווי לעסקים וחברות

הסכמי הלוואה

חוק הטכנאים

זכויות עובדים

מחשבון פיצויי פיטורים

הטרדה מינית במקום העבודה

חיפוש

הישארו בקשר

מלא את הטופס ובחר את העדפות המנוי לקבלת תקשורת אלקטרונית מהשדות שאתה מעוניין בהם.

על ידי מתן הסכמתך, אתה מאשר משרד עוה"ד אמון ושות' ישלח אליך תקשורת אלקטרונית (עלוני מידע, עלונים, חדשות, אירועים וכו '). המידע האישי שלך ישמש בכדי לספק לך מידע בהתאם להעדפות שציינת לעיל ובהתאם לחוקי הפרטיות הרלוונטיים. אתה יכול לשנות את המנוי שלך להתקשורת שלנו או לבטל את הרישום בכל עת על ידי שליחת דוא"ל לכתובת info@amon-law.co.il או על ידי לחיצה על כפתור ה"ביטול" בתחתית הדוא"ל שלנו.

מעוניינים שניצור איתכם קשר?

עו"ד ושותפים עסקיים​

יצירת קשר

איך אנחנו יכולים לעזור לך?

משרדים
גני תקווה

דרך הבשמים 1
5591896
ישראל

Manchester

25 Stanley road
Salford M7 4FR
ENGLAND

דילוג לתוכן